Consultoría

Acompaña a las madres y a los padres en su reincorporación al trabajo remunerado, favorece la conciliación y fomenta la equidad y la inclusión.

El regreso al trabajo remunerado después de la llegada de un bebé representa uno de los desafíos más importantes para madres y padres. Este período implica adaptarse a una nueva realidad, marcada por una serie de cambios significativos en sus vidas. La separación de su bebé, la reincorporación a su rol profesional y el equilibrio entre múltiples responsabilidades en un mismo tiempo pueden resultar complicados y desencadenar emociones encontradas y difíciles de gestionar.

Ofrecer apoyo durante esta etapa crucial es fundamental para ayudarles a encontrar un nuevo equilibrio entre sus roles, cuidar su bienestar mental y acompañarles en esta transición hacia una nueva fase en sus vidas. Este apoyo no solo beneficia a las madres y a los padres, sino que también fortalece la cultura organizacional y retiene talento valioso.

Qué te ofrezco

Trabajar en conjunto para diseñar e implementar un programa de reincorporación para madres y padres que les brinde el acompañamiento y las condiciones necesarias para que puedan retomar su rol profesional de una manera armoniosa y compaginarlo con su vida familiar.

El objetivo es brindarles el apoyo necesario para favorecer su reintegración, y al mismo tiempo empoderarles, respaldarles y hacerles sentir que son capaces de dar lo mejor de sí tanto en el ámbito laboral como en el personal.

Este proceso no solo les ayuda a mitigar el estrés experimentado, sino que también contribuye a aumentar su satisfacción y éxito en el trabajo remunerado. Como resultado, mejora la retención, el compromiso y la lealtad hacia la organización.

"Un futuro equitativo comienza con la conciliación."

Qué incluye este servicio

1

2 reuniones online, para analizar las necesidades de la empresa y hacer los ajustes necesarios sobre la marcha.

2

1 formación online “Welcome Back” para managers, lideres de equipos y capital humano.

3

1 programa completo de acompañamiento en la vuelta al trabajo remunerado para madres y padres, hecho a medida.

4

1 reunión online final para presentar el programa, establecer el plan de implementación y evacuar todas las dudas.

Por qué

Puedo ayudarte

Como madre, comprendo los desafíos de retomar el rol profesional y equilibrarlo con la vida familiar, y mi trayectoria en el área de capital humano me ha brindado un profundo conocimiento sobre las necesidades de las empresas. Esta combinación de experiencias me proporciona las herramientas necesarias para comprender tanto las necesidades del cliente como las del usuario, y así encontrar una solución que satisfaga a ambas partes.

Qué dicen quienes han trabajado conmigo

I asked Lu to design and deliver a training on biases regarding maternity and paternity processes, including tips and advice for leaders to be more inclusive when accompanying employees in their processes. Lu proved to be an active listener to the current challenges we were facing and integrated them into the training, turning pain points into possibilities for improvement. The training was not only very relevant to our needs but also very interactive, engaging the audience in participation and reflection. I highly recommend her for this type of service and advice, Lu can speak from her expertise as a human resources professional but at the same time, she speaks from the heart in a frank, open and courageous way by sharing her experience as a mother who tries to reconcile in her day to day life.

Muchas gracias Lu por el apoyo, el trabajo compartido y la mirada. Siempre es bueno contar con una persona que nos ayude a definir el camino y la verdad, con Lu fue genial

Lu es una grandísima profesional y una persona extraordinaria. Algo que destacaría de Lu es su calidez humana, aportación de ideas originales, responsabilidad y muchísimas ganas de crecer en el ámbito profesional y personal

Lu es una fantástica coach, tiene una gran capacidad de transmitir ideas claras y recomendaciones para ayudarte a encontrar un nuevo camino profesional.

¿Comenzamos?

Si buscas crear un entorno laboral inclusivo, empático y respetuoso con las madres y los padres, ¡contáctame y comencemos el cambio!